Instrument politique :
Définition
Les prestations de protection de la maternité sont un élément de l'architecture globale du système de protection sociale. Elles protègent les femmes enceintes, les mères allaitantes et les adolescents contre le risque d'absence de revenus et de pauvreté pendant une période de capacité de revenus réduite et de coût de la vie élevé, tous deux liés à leur période de maternité.
Les prestations de protection de la maternité financées par l'impôt complètent les prestations de maternité fournies par l'assurance sociale et couvrent les femmes qui ne remplissent pas les conditions pour bénéficier des prestations de l'assurance sociale. Elles sont essentielles pour protéger les femmes en situation de vulnérabilité à la pauvreté, à l'économie informelle et à l'exclusion sociale.
Raison d'être
Assurer la sécurité des revenus pendant cette période de vulnérabilité accrue protège les femmes et les jeunes filles en leur permettant de couvrir le coût d'une alimentation saine et d'accéder à d'autres biens et services nécessaires, en particulier les soins médicaux, y compris ceux liés aux complications de grossesse et d'accouchement (par exemple, fausse couche, accouchement prématuré, naissances multiples, etc.) et en permettant la période de repos nécessaire autour de l'accouchement, tout cela étant essentiel à la santé de la mère et de l'enfant.
Caractéristiques principales
Conception des prestations
Selon les normes internationales, les avantages devraient être ancrées dans les lois et règlements nationaux et spécifier clairement l'éventail, les conditions d'admissibilité et les niveaux des avantages. Au minimum, le niveau doit être suffisant “pour que la femme puisse subvenir à ses besoins et à ceux de son enfant dans de bonnes conditions de santé et avec un niveau de vie convenable” et pour une durée d'au moins 14 semaines. Les prestations sont généralement versées périodiquement (mensuellement), mais elles peuvent parfois être payées en un nombre réduit de versements afin de réduire les frais administratifs.
Outre les prestations en espèces, les soins médicaux fournis devraient, au minimum, comprendre les soins prénatals et postnatals, l'accouchement par un personnel qualifié et l'hospitalisation, le cas échéant (OIT C183).
Éligibilité
L'identification des bénéficiaires nécessite généralement un certificat médical attestant de la grossesse. En outre, les régimes financés par l'impôt sont généralement soumis à des conditions de prestations et ne sont versés que si la femme n'a pas droit aux prestations de l'assurance sociale. Parfois, ils sont également soumis à des conditions de ressources, c'est-à-dire qu'ils s'adressent aux femmes vivant dans des ménages dont les revenus sont inférieurs à un certain niveau ou à un certain seuil de pauvreté. Les prestations soumises à conditions de ressources, en particulier si elles utilisent des mécanismes de substitution, sont faciles à mettre en œuvre mais ne sont souvent pas conformes aux principes ancrés dans les normes internationales et ont été critiquées pour plusieurs raisons, dont les suivantes :
- L'utilisation du ménage comme unité d'analyse, ce qui risque de porter atteinte à l'autonomie de la femme enceinte ;
- La difficulté d'établir un test de moyens fiable, rapide et rentable et les erreurs d'exclusion qui en résultent et qui conduisent souvent à des lacunes importantes dans la couverture des personnes les plus démunies ;
- Le manque de transparence et de prévisibilité de ces mécanismes pour les personnes concernées ;
- Effets stigmatisants des prestations destinées aux pauvres ;
- Exclusion de groupes spécifiques tels que les mineurs.
Conscients de ces limites, certains pays ont introduit des des tests d'aisance au lieu de mécanismes de ciblage de la pauvreté. L'exclusion des ménages à hauts revenus permet de réduire considérablement les erreurs de ciblage, mais il convient de tenir compte des coûts de mise en œuvre potentiels par rapport aux avantages.
Femmes enceintes et allaitantes dans les ménages à faibles revenus
L'impact de cet instrument politique dépend beaucoup de la conception des régimes. Pour être efficaces, les régimes doivent garantir une couverture universelle à toutes les femmes enceintes qui ne sont pas couvertes par les mécanismes d'assurance sociale. Ils doivent verser des prestations d'un niveau leur permettant de couvrir le coût d'une alimentation saine et l'accès à d'autres biens et services nécessaires, en particulier les soins médicaux. Les interventions auront un impact maximal si elles sont accompagnées la communication sur le changement de comportement et la formation des bénéficiaires, Il est également important de compléter les prestations de maternité en espèces et l'accès aux soins médicaux par d'autres mesures politiques de protection de la maternité et de la paternité. Il est également important de compléter les prestations de maternité en espèces et l'accès aux soins médicaux par d'autres mesures politiques de protection de la maternité et de la paternité, notamment :
- Congé de maternité et politiques de retour au travail ;
- Protection de l'emploi et non-discrimination ;
- Dispositions relatives à l'allaitement ;
- Des environnements de travail sûrs et sains pour les femmes enceintes et allaitantes ;
- Allocations familiales ;
- Des services de développement et d'éducation de la petite enfance universels, de haute qualité et gratuits ;
- Congé de paternité et congé parental financés par l'assurance sociale ou des fonds publics, y compris pour les parents non biologiques/adoptifs ;
- Accès à l'éducation inclusive, au rattrapage ou à la formation continue pour les parents adolescents, en particulier les mères adolescentes ;
- Formation à la parentalité positive et services de soutien.
Sur le plan financier, il est important que les personnes ayant une capacité contributive sont couvertes par des régimes d'assurance sociale, de sorte que les prestations de maternité non contributives financées par l'État peuvent être concentrées sur les personnes qui n'ont pas d'autres droits. Le meilleur moyen d'y parvenir est d'appliquer l'assurance sociale obligatoire et d'accompagner les interventions de protection sociale d'une stratégie de formalisation qui garantit que les entreprises et les travailleurs sont enregistrés et paient les cotisations de sécurité sociale et les impôts conformément aux exigences légales.
Les prestations médicales, comprenant les soins prénatals et postnatals, l'accouchement et l'hospitalisation par du personnel qualifié, ainsi que les services de santé mentale, le cas échéant, nécessitent une capacité suffisante du système de santé, tant en termes de personnel qualifié, avec un salaire adéquat et des conditions de travail décentes, qu'en termes d'infrastructures.
ODD 3 Bonne Santé et Bien-être
- Cible 3.1 : D'ici 2030, réduire le taux de mortalité maternelle mondial à moins de 70 pour 100 000 naissances vivantes.
- Cible 3.2 : D'ici 2030, mettre fin aux décès évitables de nouveau-nés et d'enfants de moins de 5 ans, tous les pays visant à réduire la mortalité néonatale à au moins 12 pour 1 000 naissances vivantes et la mortalité des enfants de moins de 5 ans à au moins 25 pour 1 000 naissances vivantes.
ODD 5 Égalité entre les sexes
- Cible 5.1 : Mettre fin à toutes les formes de discrimination à l’égard de toutes les femmes et filles partout dans le monde.
- Objectif 5.4 : Reconnaître et valoriser le travail domestique et les soins non rémunérés grâce à la fourniture de services publics, d’infrastructures et de politiques de protection sociale, ainsi qu’à la promotion du partage des responsabilités au sein du foyer et de la famille.
- Cible 5.5 : Assurer la pleine et effective participation des femmes et l’égalité des chances pour accéder à des postes de direction à tous les niveaux de prise de décision, dans la vie politique, économique et publique.
ODD 8 Travail décent et croissance économique
- Cible 8.5 : D'ici à 2030, assurer le plein emploi productif et un travail décent pour tous, y compris pour les jeunes et les personnes handicapées, et garantir un salaire égal pour un travail de valeur égale.
- Cible 8.8: Protéger les droits des travailleurs et promouvoir des environnements de travail sûrs et sécurisés pour tous les travailleurs, y compris les travailleurs migrants, en particulier les femmes migrantes, et ceux occupant des emplois précaires.
Recommandation de l'OIT sur les socles de protection sociale, R202
OIT Transition de l'économie informelle à l'économie formelle, R204
Convention de l'OIT concernant la sécurité sociale (norme minimale), C102
Convention de l'OIT sur la protection de la maternité, C183
Recommandation de l'OIT sur la protection de la maternité, R191
Convention sur l'élimination de toutes les formes de discrimination à l'égard des femmes (CEDAW)
Déclaration universelle des droits de l'homme
Résolution de l'OIT sur le travail décent et l'économie des soins